誠聘應(yīng)用工程師、銷售精英、EHS工程師、待遇優(yōu)厚！

公司因發(fā)展需要現(xiàn)招聘如下崗位人員，要求如下：

應(yīng)用工程師 1-2人

招聘要求：

1、有機(jī)合成、有機(jī)化學(xué)、精細(xì)化工等相關(guān)專業(yè)本科，碩士研究生或以上學(xué)歷者優(yōu)先。

2、1-2年以上化工科研開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位職責(zé)：


1、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，基礎(chǔ)理論知識(shí)扎實(shí)，能通過已有知識(shí)或查閱文獻(xiàn)、書籍等手段提出解決問題的初步思路與方案。

2、能夠熟練地檢索和運(yùn)用各種化學(xué)文獻(xiàn)及專利。

3、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品開發(fā)情況的數(shù)據(jù)采集、整理、統(tǒng)計(jì)和分析工作，并將相應(yīng)的結(jié)果匯報(bào)；

4、負(fù)責(zé)完成新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和產(chǎn)品描述的相關(guān)文檔工作。

5、參與相關(guān)產(chǎn)品升級(jí)方案的實(shí)施工作；

薪酬：工資：3800.00----7000.00+項(xiàng)目提成


福利：提供工作餐，車貼，五險(xiǎn)，旅游，每年一次體檢。


業(yè)務(wù)經(jīng)理6人

招聘要求：

1、誠實(shí)守信，良好的溝通能力。

2、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有挑戰(zhàn)精神；

3、能適應(yīng)全國范圍內(nèi)出差。

4、營銷相關(guān)專業(yè)?？疲ê┮陨蠈W(xué)歷優(yōu)先錄用。

5、有相關(guān)工作1---3年經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃；

2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價(jià)值，控制成本，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成銷售指標(biāo)，擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率；

3、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求。為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)；
4、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
5、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場策略，獨(dú)立處置詢盤、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜；
6、維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系；
薪酬：工資：3800.00+提成

福利：提供工作餐，車貼，五險(xiǎn)，旅游，體檢。


EHS工程師2人



招聘要求：


1、大專及以上學(xué)歷、兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。


職位描述：



1. 制定完善EHS各項(xiàng)規(guī)章制度，確保公司EHS管理體系的有效運(yùn)行。

2. 推動(dòng)EHS活動(dòng)，識(shí)別、評(píng)估并控制潛在的EHS風(fēng)險(xiǎn)以達(dá)到管理目標(biāo)，并持續(xù)改善。

3. 負(fù)責(zé)EHS法律法規(guī)更新以及合規(guī)性評(píng)價(jià)。

4. 配合政府環(huán)保/安全監(jiān)察部門的檢查/調(diào)查/備案，確保相關(guān)法規(guī)的有效落實(shí)。

5. 參與各項(xiàng)環(huán)境保護(hù)和安全改善項(xiàng)目，符合公司EHS的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。

6. 組織員工相關(guān)培訓(xùn)及應(yīng)急演練。

7. 確保環(huán)保設(shè)施的正常穩(wěn)定運(yùn)行。

8. 經(jīng)常性的檢查，并督促落實(shí)隱患整改。

9. 公司安排的其他事務(wù)。

10.化工及安全相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

薪酬：工資：5000.00----8000.00

福利：提供工作餐，車貼，五險(xiǎn)，旅游，每年一次體檢。

叉車工 1-2人（工資面議）

招聘要求：有叉車資格證，負(fù)責(zé)倉庫進(jìn)出卸貨。

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